五大连池 奏响能力作风建设“四部曲”

2024年以来，黑龙江省五大连池市市场监管局坚持高点政治站位、汇聚全局力量、运用“四个体系”工作机制，深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动，奏响能力作风建设“四部曲”，为营造优良市场发展环境持续贡献力量。

党建赋能、上下联动，奏响政治责任“强化曲”

该局切实提高政治站位，成立领导小组，将深化能力作风建设摆在重中之重位置，并纳入“三会一课”、主题党日等党建工作中协同推进，确保上级要求全承接、重点工作不遗漏、活动进展见实效。组织开展理论中心组学习、专题党课、解放思想典型案例分析研讨等活动30余次；严格落实“一岗双责”，签订党风廉政责任书40余份，召开纠“四风”廉洁过节专题会议3次，组织警示教育4次、集体廉政教育谈话2次，开展参观东北抗联纪念馆、廉洁文化主题公园主题教育活动3次；常态化开展矛盾纠纷大排查大化解、集中整治群众身边不正之风和腐败问题行动，受理12315投诉举报案件571起、办结563件，教育引导党员干部不断强党性、提能力、抓落实、守底线，凝聚推动发展的磅礴力量。

健全机制、凝心聚力，奏响干部队伍“锻炼曲”

该局建立“传帮带”机制，老同志、业务骨干“一对一”“手把手”引领帮带青年干部成长进步。加强基本业务建设，动态调整业务手册10项、更新知识题库题型100余条，切实打造日常好用、工作实用、基层所适用的工具操作书。开展“干部上讲台”“业务大讲堂”“点单式”培训、业务测试、练兵比武等学教实践活动26次，通过多点触发、学赛结合，锤炼干部增长本领，进一步激发干事创业热情，形成“你追我赶、比学赶超”的生动局面。完善人才引进与激励机制，公开招聘9名专业人才，人才储备丰富，现有五大连池市专家人才1名、高层次人才2名、高级职称人才5名；同时，坚持“重业务、重能力、重实干”的用人导向，一批德才兼备、业绩突出的干部得到了职级晋升和提拔重用，有效激发了干部队伍干事创业的积极性；2024年获得黑龙江省药品监管系统先进个人1人，在全省市场监管系统食品安全抽检监测技能大比武决赛中获得个人优秀奖1人，着力打造了一支作风优良、业务精湛的市场监管队伍。

倾情服务、合力攻坚，奏响市场环境“优化曲”

该局深入践行“寓服务于监管”理念，积极为广大经营主体提供有力支持和贴心服务，努力营造一流的市场营商环境。班子成员带头践行“我是体验官”16次、“四下基层”76次、“走流程”16次，发现解决问题24个。建立个体工商户动态培育库，分型分类精准帮扶，常态化开展“服务上门”行动，解决急难愁盼问题113个。聚焦经营主体实际需求，进一步优化审批流程、精简审批材料、压缩审批时限，推动政务服务事项“网上办、掌上办、一次办”。设立企业开办“一件事一次办”服务窗口，安排专人受办“企业联销”，构建系统集成的企业注销套餐体系，将与百姓生活密切相关的高频办理事项纳入“一照通办”审批服务事项办事清单改革范围，企业开办时间压缩到0.5个工作日以内，首推“专家坐班”机制提供精准高效咨询服务，实现流程、效率、服务三优化。推行精准化、订制化、个性化的全流程“无感修复”信用服务新模式，真正实现市场主体信用修复从“被动等审批”到部门“主动送服务”的转变。完善拓展“连池食安智慧监管平台”功能，进一步提高市场监管的智能化、信息化水平，持续增强企业、群众的满意度、幸福感。

以民为本、务实担当，奏响工作质效“提升曲”

该局牢固树立以人民为中心的发展观念，以“扎扎实实、踏踏实实、求真务实”的工作作风，守牢“三品一特”安全，维护好消费者合法权益。采取“网上督查+全面检查+重点抽查+商户自查”及“交叉互检+班子成员督导检查+集体评议”等相结合的方式，相继开展校园周边食品、问题畜禽肉、假冒伪劣食品、成品油、燃气具经销等20余项专项检查整治，进一步规范了企业经营行为。强化重点行业、重点时段、重点部位的多频次、飞行式抽检，严格查处各类违法违规问题，全面消除安全风险隐患。创新开展反不正当竞争、反垄断工作，自主创新工作13项，开展重点领域课题研究5次，指导企业建立健全合规制度30家，办理不正当竞争案件5起，清理政策措施存量330件。完成专利产品备案10件，办结知识产权案件35件，有效调解纠纷60件，知识产权商标监管工作迈向智能化、云端化新阶段。2024年7月，该局在黑龙江省特种设备安全监管工作经验交流会上作典型发言；2024年11月，该局报送的《五大连池+智慧监管平台》案例，被中国食品安全报社评为2024年度全国“推进食品安全社会共治”优秀案例。

新征程上，五大连池市市场监管局将鼓足干劲、迎难而上，持续加强能力作风建设，不断创新工作方式方法，为营造更加优良的市场发展环境，推动市域经济高质量发展奋楫争先，勇毅前行。

（王福全）