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红色血脉,让市场红遍全球

来源:中国市场监管报

发布时间:2025-12-04

  义乌是一座“因市场而兴”的城市,现有经营主体125万户。义乌秉持“以党建促发展、以发展强党建”的理念,于1985年在全国率先成立首个商品市场个体劳动者协会党支部,形成“源从市场起,根自市场生”的党建传统。40多年来,义乌坚持以高质量党建引领市场高质量发展,推动市场从区域走向全国、迈向全球,交易额连续34年位居全国专业市场首位。小商品城党委先后入选全国“小个专”党建工作创新试点单位、浙江省先进基层党组织。

建强组织体系筑牢“两个覆盖”根基
  坚持“市场建到哪里,党组织就覆盖到哪里”,构建场内场外贯通、线上线下一体的大市场党建格局。
  聚焦“布点”,健全市场党组织。组织建制与市场发展同频共振。目前小商品城党委下设35个党支部,管理在册党员经营户548名、流动党员288名,实现全市16个专业市场党组织全覆盖。
  聚焦“连线”,拓展异地党组织。伴随义乌商人走向全国乃至全球,在乌鲁木齐、呼和浩特等地设立驻外党支部,覆盖义乌籍外出经商党员,目前5个驻外党支部共有在册党员29名。
  聚焦“结网”,覆盖衍生行业党组织。依托“小个专”党建工作指导站,联合组织部、社工部及镇街社区,在拉链、工艺品、饰品等32个专业街区,以及18个商圈、66个楼宇建立党组织。

创新工作机制提升党员管理质效
  创新党组织活动方式与载体,推动党员管理数字化、标准化,将政治要求转化为行为规范。
  教育形式契合市场需求。打造“一库、三平台、四中心”智慧党建平台,推行“党员点单”定制学习,引入AI技术等新课程,促进数字经济与传统商贸融合。
  标准约束与流动管理并重。实施市场党建“十二条标准”,提升管理质效。对流动党员实行“五同”管理,确保同步教育、同步履职。
  管理手段与信用激励结合。自1987年起,党员商户统一悬挂“共产党员”标识,推行党员“十二分制”,并构建市场信用分类监管体系。上线市场信用App,将党员表现转化为信用资产,与个人信用、信贷及摊位租金挂钩,激励诚信经营。

坚持先锋引领绘就基层共治图景
  按照“区域统筹、资源整合、优势互补、共建共享”原则,凝聚党员力量,将组织优势转化为治理效能。
  建设“一市场一阵地”。在国际商贸城设立6个党群活动中心、26个党建园地和2050个党员示范岗,推动党建、服务、行政资源“三下沉”。
  推行“市场吹哨、部门报到”。牵头组建“市场服务共同体”,集成市场监管、公安、海关等8大驻场单位及20个关联单位力量,连续8年开展“组团服务进市场”,近5年累计解决问题4781个,服务商户超12万人次。
  建强“商城先锋服务团”。优选178名党员和经营骨干,组建维权、诚信、转型等专业服务队,实现“小事不出区、大事不出场”。近5年助企维权3126起,调处纠纷2270起,挽回经济损失3700万元。

聚焦产业赋能增强市场发展动力
  发挥党组织统领作用,整合资源、聚合力量,推动市场拓展与转型升级。
  统筹资源搭建平台。健全政企联动、银企合作等机制,助力商户拓展贸易。针对占比70%的女性经营户,成立小商品城妇联,打响“义乌老板娘”品牌。今年培育“网红达人”直播带货超10亿元,8位老板娘登上纽约时代广场大屏。今年2月,小商品城妇联荣获全国三八红旗集体。
  优化服务提升品质。成立小商品标准创新联合会,全年制定团体标准67项、外文版标准30项。全国首创“义乌市小商品质量指数”,量化市场质量发展水平,提升“义乌好货”竞争力。
  凝聚合力拓展市场。打造“义品好货·红链全球”党建品牌,实施“抱团出海”行动,组织党员商户带头出海拓市场。今年以来,在全球布局5个品牌出海集合店,组织19个团组、905家企业,带动300余个品牌、超5000种商品出海,拉动出口增长超20亿元。

□楼晓亮